سمسون

ساتیا نادلا سه‌ روز بعد‌ از اخراج ناگهانی آلتمن از OpenAI، خبرداد ساختار مدیریت شرکت هوش مصنوعی مذکور باید تحول کند.

نادلا می‌گوید: «در این مرحله، فکر کنم کاملاً آشکار است که باید تغییراتی در مدیریت اعمال بشود.» او افزود: «مایکروسافت با هیئت‌مدیر‌ه‌ی خود در این مورد او گفت‌وگوی خوبی خواهد داشت.»

نادلا در اولین مصاحبه‌ی مطبوعاتی خود و بعد‌ از برکناری آلتمن، نگرانی‌های مربوط به بحران طویل‌زمان در OpenAI را رد کرد و او گفت تحقیقات حیاتی در حوزه‌ی هوش مصنوعی و همکاری این استارتاپ با مایکروسافت ادامه دارد. یقیناً نظرات او اشکار نکرد سرانجام کار برای آلتمن و بروکمن که هردو بنیانگذار OpenAI بودند، به کجا ختم خواهد شد.

نادلا اغاز صبح دوشنبه خبرداد آلتمن، بروکمن و همکاران آن‌ها به‌گفتن بخشی از گروه تحقیقاتی تازه هوش مصنوعی، به مایکروسافت خواهند پیوست. خبر مذکور درحالی اظهار شد که پچ پچ‌هایی درمورد انتخاب امت شیر، مدیرعامل اسبق توییچ به‌گفتن مدیرعامل موقت OpenAI نقل شده می بود. یقیناً در اواخر روز قبل اشکار شد استخدام آلتمن و بروکمن در مایکروسافت تا این مدت به‌طور رسمی انجام نشده است.

نادلا می‌گوید کارمندان OpenAI برای ماندن در جایگاه شغلی جاری خود یا انتقال به مایکروسافت کاملاً مختار می باشند و این چنین اشاره کرد شرکت متبوعش برای نوآوری‌ بدون اتکا به شرکت‌های دیگر، به همه‌ی ابزارهای مورد نیاز دسترسی دارد.

به‌گزارش CNBC، برگشت دادن آلتمن از روز شنبه با انتشار کردن اخباری مبنی‌بر این که گروهی از اندوخته‌گذاران برجسته ازجمله مایکروسافت، تایگر گلوبال، تریو کپیتال و سکویا کپیتال در تلاش برای تحول تصمیم هیئت‌مدیره بودند، احتمالی به‌نظر می‌رسید که یقیناً هیچ‌یک از شرکت‌های ذکرشده در هیئت‌مدیره وجود نداشتند و از تصمیم اخراج آلتمن غافلگیر شدند.

آلتمن با انتشار کردن پستی در اواخر روز شنبه او گفت: «من تیم OpenAI را زیاد دوست دارم.» بروکمن نیز بعد‌ از برکناری آلتمن، از شغل خود در این شرکت گسترش‌دهنده‌ی ChatGPT استعفا داد و پست مدیرعامل اسبق را با نماد قلب بازنشر کرد و سپس دیگر کارمندان، همین کار را تکرار کردند.

نادلا خبرداد مایکروسافت به ریشه‌های غیرانتفاعی OpenAI احترام می‌گذارد و باور دارد هوش مصنوعی باید به روش ایمن گسترش داده بشود و دردسترس عموم قرار گیرد.